Responsable del Servicio Científico – Compliance de materiales promocionales

Italfarmaco es un laboratorio farmacéutico global establecido en Milán en 1938 con la misión de satisfacer de manera eficiente las demandas de medicamentos destinados a mejorar la salud. Nos dedicamos a proporcionar siempre la óptima solución para las necesidades de las personas, por lo que nos empeñamos en la continua búsqueda de mejoras en los tratamientos médicos existentes. Responsable del Servicio Científico – Compliance de materiales promocionales

Si estás buscando trabajo, aquí te traemos información sobre Responsable del Servicio Científico - Compliance de materiales promocionales
Si estás buscando trabajo, aquí te traemos información sobre Responsable del Servicio Científico – Compliance de materiales promocionales

También te podría interesar: Se busca Responsable de área Servicio Posventa para Toyota Material Handling España

Responsable del Servicio Científico – Compliance de materiales promocionales

Haciendo click en el botón verde que se encuentra aquí abajo, podrás acceder directamente al link donde podrás cargar tu cv sin ningún inconveniente

Aquí te dejaremos la oferta de empleo tal cual fue publicada en el sitio web

» Formando parte del equipo local de Asuntos Regulatorios y P&F, apoyará a la organización para desarrollar, de forma efectiva y segura, las revisión y aprobación de los materiales promocionales, publicitarios y educacionales, de los productos que forman parte de la cartera del Grupo Italfarmaco (medicamentos, productos sanitarios, cosméticos y complementos alimenticios). Reportará a la Dirección del Departamento.

Sus principales funciones serán:

  • Revisar y estar actualizado en toda la normativa referente a la publicidad y promoción de medicamentos y resto de productos de la Compañía.
  • Actualizar el PNT cuando así lo requiera la legislación.
  • Velar por el correcto cumplimiento de la normativa externa (nacional y autonómica) e interna establecida en lo que se refiere a la publicidad y promoción de los productos de la Compañía.
  • De acuerdo con el procedimiento establecido internamente (PNT), llevar a cabo la revisión final, desde el punto de vista normativo, de los materiales promocionales y educacionales.
  • Solicitar aprobación previa a su utilización y/o comunicará a las Autoridades Sanitarias competentes, todos los materiales promocionales, siguiendo la normativa establecida en cada caso.

Otras funciones

  • Dar soporte técnico y administrativo en funciones del departamento
  • Informar, asesorar y formar dentro de la Compañía, sobre la legislación, las regulaciones sectoriales y los procedimientos internos.
  • Asesorar a distintos equipos para el cumplimiento de las normas y de los procedimientos aplicables, protegiendo los activos e intereses legítimos de la Compañía.
  • Identificar y fomentar buenas prácticas, participando en revisiones, monitorizaciones y auditorías, cuando se requiera.
  • Asegurar el cumplimiento de las normas de competencia y promoción.
  • Contribuir a buscar soluciones creativas en línea con la regulación vigente, en caso de discrepancias.

Requisitos:

  • Grado en Farmacia o en otra rama de ciencias de la salud.
  • Experiencia en departamentos de marketing y/o ventas, muy valorable.
  • Se valorará formación post-grado (científica, industria farmacéutica y/oCompliance).
  • Al menos tres años de experiencia en la revisión y aprobación de materiales promocionales de medicamentos éticos dentro del área deCompliance de compañías farmacéuticas sujetas al Código de Farmaindustria.
  • Experiencia en la comunicación y/o solicitud de aprobación de uso de materiales promocionales a la CAM.
  • Deseable haber trabajado con productos sanitarios, complementos de la dieta y/o dermofarmacia
  • Inglés alto.
  • Experiencia en la interpretación de documentos científicos.

Competencias:

  • Excelente capacidad de comunicación y empatía.
  • Persona organizada, metódica y resolutiva.
  • Orientación al cliente (interno y externo).
  • Visión estratégica y de negocio.
  • Trabajo en equipo y colaboración con otros departamentos.
  • Flexibilidad y adaptación en la forma de trabajar, al entorno y a las necesidades de la Compañía.
  • Innovación, creatividad.»

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *